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馬鞍山市金融資產管理股份有限公司財務會計崗位社會招聘工作公告

發布日期：2022.09.07

瀏覽次數：3572

　　一、公司簡介
　　馬鞍山市金融資產管理股份有限公司是經馬鞍山市委市政府批準同意設立的一家大型綜合性國有控股公司，是安徽省中安金融資產管理股份有限公司（安徽省內唯一省屬國有控股地方金融資產管理公司）與江東控股集團及馬鞍山各縣、開發區政府平臺公司等聯合發起設立的市級金融資產管理公司，注冊資本10億元。
　　全新的機遇，全新的挑戰，全新的事業，全新的舞臺，我們真誠歡迎和期盼精英們積極參與、踴躍加入，讓我們一起乘風破浪，鑄就輝煌。

　　二、崗位需求
　　財務管理部財務會計崗員工1名，具體崗位信息見《崗位計劃表》（詳見附件1）。

　　三、資格條件
　　符合《崗位計劃表》規定的崗位學歷、專業、資格證書、工作經歷等基本條件。
　　報考人員應同時具有下列條件：
　�。�1）政治信念堅定，品德優秀，旗幟鮮明，擁護黨的領導；
　�。�2）具有本科及以上學歷；
　�。�3）具有一定的組織協調能力和文字綜合能力，能獨立地開展工作；
　�。�4）具備與崗位相適應的任職資格、專業知識和能力；
　�。�5）遵章守紀，勤奮敬業，廉潔從業；
　�。�6）符合公司員工任職和親屬回避相關標準；
　�。�7）具有良好的心理素質和能夠正常履行職責的身體素質；
　�。�8）《崗位計劃表》中的"35周歲以下"為"1987年9月1日（含）以后出生"。
　　具有下列情形的人員，不得報考：
　�。�1）不符合招聘條件要求的人員；
　�。�2）在讀的全日制普通高校學生；
　�。�3）現役軍人；
　�。�4）經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在�？计趦鹊娜藛T；
　�。�5）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；
　�。�6）法律規定不得參加報考或聘用的其他情形人員。

　　四、招聘程序及辦法
　　招聘工作堅持"公開、平等、競爭、擇優"的原則，按照發布招聘公告、報名與資格審查、筆試與面試、職業性格測評和職業行為風險評測、考察、公示與聘用等步驟依次進行。
　　財務會計崗位采取專業筆試與面試相結合的方式進行，具體考試時間、地點另行通知。
　�。ㄒ唬﹫竺�
　　1.報名時間：2022年9月7日-2022年9月21日，周六周日接受報名，逾期不再接受報名。
　　2.報名方式及報名材料
　�。�1）網上報名:發送電子郵件至massrlzyfw@163.com
　　郵件標題：職位代碼+姓名+手機號碼
　　3.網上報名所需材料
　�、佟秷竺怯洷怼罚ㄔ斠姼郊�2，需粘貼本人免冠彩色照片）
　�、诒仨毺峁罕救擞行Ь用裆矸葑C件（身份證正、反面)、學歷和學位證書、社保繳納證明（可通過支付寶、微信城市服務查詢社保繳費明細）等掃描件，相關證件、證明原件于筆試通過后，面試資格復審時核查（因本次筆試和面試時間相近，報名人員可提前準備好相關紙質報名材料）。
　�、邸督】党兄Z書》（附件3，請自行下載打�。�
　�、堋秷罂颊\信承諾書》（附件4，請自行下載打�。�
　�、菡垖⒁陨喜牧蠏呙杓蛘掌现烈粋€PDF文檔上傳郵箱附件（格式參照附件5）。
　　4.報名者須提供本人真實材料和真實信息，否則將取消其資格。
　　5.報考人數與職位招聘計劃數原則上比例不小于3:1，不足規定比例的按實際報考人數確定。
　�。ǘ┵Y格審查及考試通知
　　1.資格審查內容主要為：審查考生報名時所提交的相關資料及證書是否符合報考資格條件，是否真實有效。
　　2.由馬鞍山市人力資源服務有限公司通知資格審查通過人員后續考試安排。
　�。ㄈ┕P試
　�。�1）筆試需攜帶本人有效居民身份證件原件及復印件、48小時內核酸檢測報告。
　�。�2）筆試方式：
　　筆試成績滿分100分，財務會計崗位筆試內容為財務相關專業知識。
　　按照報考人員筆試成績從高分到低分順序，原則上根據不低于招聘崗位計劃數1：3比例確定參加面試的人員名單。筆試成績不計入總成績，只作為進入面試人員的篩選，最終結果以面試成績為最終成績。
　�。ㄋ模┟嬖�
　�。�1）面試需攜帶材料：
　　1.本人簽名確認的《報名登記表》原件；
　　2.本人有效居民身份證件原件及復印件、學歷證書原件及復印件、資格證書原件及復印件、專業資質證書原件及復印件，過往工作履歷相關證明材料（如有）等；
　　3.本人簽名確認的《健康承諾書》（附件3，請自行下載填寫并打�。�；
　　4.本人簽名確認的《報考誠信承諾書》（附件4，請自行下載填寫并打�。�。
　�。�2）面試方式：
　　采取半結構化面試方式進行，主要測試應聘者的綜合素質、業務能力等要素，面試總分為100分。
　　因自動放棄等原因造成面試人選空缺的，按同崗位成績由高到低依次等額遞補（面試當天放棄的，不再遞補）。
　　面試成績于面試結束后現場收表、統分、公布，確認后由各面試官簽字。
　�。ㄋ模┞殬I性格測評和職業行為風險評測
　　職業性格測評和職業行為風險評測人選按選聘計劃數，依面試成績從高到低等額確定。
　�。ㄎ澹┛疾�
　　1.通過面試人員進入考察程序�？疾靸热葜饕☉刚叩恼嗡枷�、道德品質、能力素質、遵紀守法、信用狀況等。
　　2.考察不合格或應聘者不參加考察，出現報考崗位缺額的，按面試成績在同職位報考人員中依次等額遞補。
　　3.考察工作由馬鞍山市人力資源服務有限公司負責組織實施。
　�。┕九c聘用
　　對考察合格的擬聘用人員，需對外公示3個工作日。公示期間，對擬聘用人員有異議的，可向馬鞍山市金融資產管理股份有限公司反映。

　　五、薪酬福利
　　崗位薪酬：10000-20000元/月。
　　福利待遇包括：通訊補助、餐補、定期體檢、節日福利等。

　　六、監督檢查
　　為增強招聘工作的公開性和透明度，落實報考者和社會各界對選聘工作的知情權和監督權，有關紀檢監察部門對招聘工作全過程實行監督檢查。
　　本《公告》由馬鞍山市金融資產管理股份有限公司和馬鞍山市人力資源服務有限公司負責解釋。招聘過程中，將及時在本次招聘崗位專用"人力資源招聘群"公布各個環節相關信息，報考人員可及時查詢。
　　報名咨詢：0555-2486411、2366855（市人力資源服務有限公司）
　　監督舉報電話：0555-2232016（馬鞍山市金融資產管理股份有限公司）
（電話自公告發布之日起啟用，在工作日辦公時間使用）
特此公告。

　　　附件：1.《崗位計劃表》
　　　　　　2.《報名登記表》
　　　　　　3.《健康承諾書》
　　　　　　4.《報考誠信承諾書》
　　　　　　5.《網上報名模板》
　　　　　　6.《疫情防控要求》

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　馬鞍山市金融資產管理股份有限公司
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　馬鞍山市人力資源服務有限公司
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　2022年9月7日

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